| enolA | Ich war vergangenen Montag auf der Arbeit total unkonzentriert. Wollte nach Hause, hab Gedanken nachgehangen, will nicht mehr arbeiten, will gefördert werden oder irgendwas machen, wo ich beansprucht werde. Anders beansprucht. Juuuugendamt, hallo? Da schrieb ich Protokolle, schreib Berichte.... blah, langweilig. Ich mach da im Rahmen meines Fachabi's Jahrespraktikum. Ich wollte nach Hause. Hab nach Überstundenfrei gefragt. Folgender Dialog entstand zwischen meiner Cheffin und mir: "kann ich bitte ab 14h Überstundenfrei nehmen?" "Sie haben keine Überstunden" "doch, klar, über 60 Stunden sogar!" "Frau H. .... -lehnt sich im Sessel zurück- Neues Jahr, neues Glück. Sie haben keine Überstunden mehr" "bitte? Warum das nicht?!" "bei UNS, werden NIE Überstunden mit ins neue Jahr genommen! Gucken Sie in Ihren Arbeitsvertrag, da ist das festgehalten. " ich hab nix mehr gesagt. Bin dann gegangen, hab Minusstunden. Waaaahnsinn, hätt mir das mal wer eher sagen können? Dann hätte ich nämlich nen Monat frei machen können... ich hab ja auch nur noch 10 Tage Urlaub.... Weil die festgelegten Brückentage fallen auf Schultage. Mein Praktikum geht bis zum 01.09.05, die Schule fängt aber am 18.08.05 wieder an. Also muss ich bis zum 01.09.05 Urlaub nehmen, damit ich in die Schule gehen kann. Scheiß Stadt. Ich reg mich total darüber auf. Was soll der Mist? Ich krieg nicht einen Cent dafür, nichtmal nen nettes Wort, nur "warum haben Sie das denn immer noch nicht fertig? Das ist doch nicht so schwer!" Und morgen darf ich wieder von 7.30h bis 20h arbeiten. ES NERVT! |
| Alexo | [QUOTE][i]Original geschrieben von enolA [/i] [B][...] "bei UNS, werden NIE Überstunden mit ins neue Jahr genommen! Gucken Sie in Ihren Arbeitsvertrag, da ist das festgehalten. " ich hab nix mehr gesagt. Bin dann gegangen, hab Minusstunden. Waaaahnsinn, hätt mir das mal wer eher sagen können? [...] [/B][/QUOTE] Man sollte einen Vertrag lesen _bevor_ man ihn unterschreibt. Gruß |
| Haevion | Sollte man, ja. ;) |
| Eldgrim | [QUOTE]Scheiß Stadt. Ich reg mich total darüber auf. Was soll der Mist? Ich krieg nicht einen Cent dafür, nichtmal nen nettes Wort, nur "warum haben Sie das denn immer noch nicht fertig? Das ist doch nicht so schwer!" Und morgen darf ich wieder von 7.30h bis 20h arbeiten. ES NERVT![/QUOTE] Herzlich willkommen in unserem schönen deutschen Berufsleben! |
| Black Moni | [QUOTE]Und morgen darf ich wieder von 7.30h bis 20h arbeiten.[/QUOTE] Was hast du denn für Arbeitzeiten??? Oder ist da eine lange Mittagspause drin? Ansonsten wäre das ein bißchen viel. Hast du mal im Vertrag geschaut, ob dass mit den Überstunden da wirklich so steht? Praktikumszeiten dürfen nicht mit Unterrichtszeiten identisch sein, meines Wissens. Schlechte Organisation seitens der Schule. Versuch mal, ob du da was machen kannst. |
| Red Tom Flint | Ich kenne das nur zu gut. Gerade die letzten Wochen 2004 waren stressig und es gab ne Menge zu tun. Ich hab also meine angefangene Arbeit immer erst beendet und bin dann nach Hause gegangen. Hatte dann bis Weihnachten 22 Überstunden. Da meinte der Chef die gibts nich frei, jeder arbeitet hier länger und das sei normal. Da war ich bedient. Ich hab schon immer weniger Pause gemacht als mir eigentlich zusteht und dann auch noch länger und dann das. Und solche Sätze wie "Warum ist das noch nicht gemacht?", sind auch nicht selten. Aber ab diesem Jahr ist schluß damit, ich mache jetzt meine volle Pause und mache pünktlich Feierabend. Wenn ich Überstunden machen soll, dann soll der Chef das sagen, sagt er nix is das dann nicht mehr mein Problem. Und wenn er mir Überstunden aufbrummt, macht das nix, denn die kann ich dann abfeiern, denn das steht im Vertrag. |
| DeusExMachina | Das dir deine Cheffin nicht bescheid gesagt hat zeugt deutlich von fehlender Menschlichkeit. Nur zu oft wird in Deutschland die Wirtschaftsäthik nach hinten geschoben, obwohl doch auch die Wirtschaft menschlich bleiben kann. |
| Tiberon | Die Lösung: [QUOTE][B]ich mache jetzt meine volle Pause und mache pünktlich Feierabend. Wenn ich Überstunden machen soll, dann soll der Chef das sagen, sagt er nix is das dann nicht mehr mein Problem.[/B][/QUOTE] |
| LadyMakoChan | [QUOTE]ich mache jetzt meine volle Pause und mache pünktlich Feierabend. Wenn ich Überstunden machen soll, dann soll der Chef das sagen, sagt er nix is das dann nicht mehr mein Problem.[/QUOTE] lustig ist ja nur, dass man sich mit der einstellung meistens zum arsch macht. Zumindest ists bei mir so... so mitarbeitermäßig und so.... aber das ist mir sooo was von egal :D wenn die sich den arsch abarbeiten kann mir das gestrichen sein. Sollnse doch bös sein, wenn jemand den vertrag einhält. Jawollja. Wollt nur sagen, dass das bei schwachen gemütern trotzdem nach hinten losgehen kann. So. Mata ne MakoChan |
| more | Ach leute, werdet doch erwachsen! Meint ihr es wäre besser, oder es geht nur euch so? Schaut euch doch mal euere Mitmenschen an, die ackern oft sogar noch länger und maulen nicht! Das mit den Überstunden und dem neuen Jahr ist fast überall so üblich! Nur weil man keinen Bock hat seine Arbeit zu tun kann man nicht nach Lust und Laune einfach gehen! Wo kämen wir da hin?! Arbeit macht halt nicht immer Spass und manchmal muss man auch einfach den Arsch hochkriegen und den inneren Schweinehund bekämpfen. Ich habe jahrelang Schichten in der Gastronomie gearbeitet, in meinem Vertrag stand drin: Mit diesem Entgelt sind Überstunden bereits im vorneherein abgegolten! So, ich hab von 16.00 bis 02.00 Nachts gearbeitet, hatte aber am Vormittag schon von 07.00 bis 13.00 geschuftet an der Spüle! Solange ich nicht fertig war durfte ich keinen Schritt vor die Türe setzen. Ich wäre froh gewesen hätte ich mich an einen Schreibtisch setzen dürfen... Thats life! Das erwartet man einfach von euch! So ist das Leben, egal wo man arbeitet! Ob Büro, Fabrik oder Küche, es wird euch immer so gehen, also gewöhnt euch einfach daran. |
| Red Tom Flint | [QUOTE][i]Original geschrieben von LadyMakoChan [/i] [B]lustig ist ja nur, dass man sich mit der einstellung meistens zum arsch macht. Zumindest ists bei mir so... so mitarbeitermäßig [/B][/QUOTE] Naja, dieser Vorschlag kam von meinem Abteilungsleiter. :D Der sieht das nämlich auch nicht mehr ein. Wir reißen uns den Arsch auf und dann heißt es immernoch, warum ist das noch nicht gemacht und das nich. Außerdem stehts in meinem Vertrag, dass ich nur Überstunden auf Anweisungen machen muss und diese darf ich dann auch frei nehmen. Aber darum gehts mir ja nicht mal, es geht einfach darum, dass es schon selbstverständlich ist auch wenn es gar nicht nötig wäre. Und wenn man selbst mal was will, dann heißts, nee is nich. |
| enolA | @black moni: Das sind so seltsame Zeiten, weil ich danach Teambesprechung oder Fortbildung oder sowas habe. Dann muss ich länger bleiben, nicht anders drin. Generell 8 Stunden wie bisher normal. @more: Ja ja, das seh ich durchaus genauso, ich hab aber noch einen Nebenjob weil ich ne eigene Bude hab und das ja auch irgendwie finanziert kriegen muss. Meine Eltern nehmen mir zwar einen Teil ab, aber so alles geht auch nicht. Von daher ist nichts mit ein paar Überstunden und dann ist gut?! Ich arbeite danach teilweise noch, nachts, am Wochenende... ist ja nicht so, dass ich nicht arbeiten wollte oder könnte. Und das arbeit nicht immer Spaß macht, war mir mit 14 schon geläufig. na ja, ich hab das mal so hingenommen. Ich mach zwar weiter Überstunden, feier die aber ne Woche später bzw. nach den ersten 8 Std. + ab. Hab keine Lust, mir den Arsch für nix aufzureißen. |
| Weltenbummler | hallo. ich mache das auch gerde. einjähriges praktikum, allerdings fachrichtuing kust/design. tja. arbeitsvertrag lesen-genau!!!! tut mir leid für dich. wechsle doch die stelle. und das du kein geld für krigst wussteste doch vorher. (ich weiss, ich krig das auch dauernd zu hören ;/ ) alles liebe, Bummler |
| Phyliss | Ich mach auch grad Fachabi und entsprechendes Praktikum :q Mir haben sie gleich den Urlaub gestrichen, Praktikanten bekämen keinen, wie es hiess. Überstunden darf ich abfeiern, wird zwar ungern gesehen, aber ich machs. Auch Schreibtischarbeit kann belastend sein, vor allem mit blöden Kollegen, flimmernden Bildschirmen, endlos ladenden PCs und Vorgesetzten dauernd im Nacken. Abends hab ich Kopfschmerzen....sonst hatte ich nie welche... Klar, "Thats life!" ist auch mein Motto. Es wird nicht wahnsinnig viel verlangt. Aber wenn andere um 15.30 Uhr gehen und man selbst bis 18.00 dahockt und dann genörgelt wird wenn man mal nen Tag frei will...fühlt man sich nicht soooo toll! Ich glaube, körperliche Arbeit, die einem Spaß macht, macht zumindest psychisch weit weniger kaputt als Schreibtischarbeit in einem kleinen, grauen Büro. Als Praktikant steht man am unteren Ende. Man hat die gleichen Pflichten wie ein normaler Mitarbeiter, weniger oder den gleichen Urlaub, weniger oder gar kein Gehalt, aber nicht annähernd dessen Rechte. Trotzdem - da muss man durch. Ein Jahr geht schneller rum als man glaubt. Ist einfach so! |
| Tantorius | [QUOTE][i]Original geschrieben von Phyliss [/i] [B] Mir haben sie gleich den Urlaub gestrichen, Praktikanten bekämen keinen, wie es hiess.[/B][/QUOTE] das ist bullshit. |
| Phyliss | Sag bloß. Normalerweise stehen Praktikanten 2 Tage Urlaub pro Monat zu, zumindest wenn man ein Praktikum für ein Jahr macht... Die Schule gibt sogar vor, dass wir 5 Wochen kriegen sollen, und die Tante von der Personalabteilung weiss es auch. Leider wissen es ihre Kolleginnen nicht, die für mich zuständig sind, ich wurde schön abgewimmelt und die, die es weiss, reagiert auf Anfragen nicht. Meine Chefin hat dann mir GANZ GROSSZÜGIG nen Kompromiss vorgeschlagen: Ja, wenn du mal nen Tag freinehmen willst, ohne Überstunden zu haben, dann mach das! Und ich musste zustimmen lächelnd, weil sie kurz davor in der Personalabteilung angerufen hat und ihr die erzählt haben, ich war dabei, ich hätte keinen Urlaub. Also sagt mir: Was soll ich machen? Augen zu und durch wahrscheinlich... |
| Tantorius | habt ihr keinen betriebsrat bzw. ne jav in eurem unternehmen? |
| more | Habt ihr keine Praktikumsbetreuung in der Schule?! Sowas hab ich noch nie gehört und ich musste viel Praktikas im Studium machen... Für ein Jahr stehen einem mindestens 26 Urlaubstage zu. Daran ist nichts zu rütteln, ausserdem gibts verschiedenste Praktikumsverordnungen. Als letzte Konzequenz würde ich die Praktikumsstelle wechseln. |
| Phyliss | Nein, haben keine Betreuung, der, der für mich zuständig ist, mag mich eh nicht sonderlich, also kann dem die Verordnung der Personalabteilung nur recht sein. Die Personalabteilung gilt als allwissende Instanz, heilig, was sie sagen ist Gesetz :rolleyes: Wechseln kann ich nicht, bin aufs Geld angewiesen, obwohl mir der Gedanke oft im Hirn rumschwebt und mich am Einschlafen massiv hindert von Zeit zu Zeit... Ich denke, ich werde kommende Woche in die Personalabteilung Einzug halten und lautstark mein Recht verlangen ;) Vielleicht sollte ich mir eine Eskorte schwarzgewandeter, schmuckbehangener und wilde Flüche ausstoßender Leute holen, die mir eisenbeschlagenen Springern durch die Gänge stampft und Repekt verbreitet. Also, wer aus Bremen ist dabei? :D Nein, ernsthaft: Ich geh da demnächst hin. Kann ja mal hier berichten dann, wie sie mich erneut abgespeist haben! |
